すみれコーポレートメッセージ

縁を繋ぎ、深め、拡げる

創業者、グループ代表である井上 正の経営の目的は「縁を繋ぎ、深め、拡げる」ことである、と常に話します。

行動により為し得ることにできるすべての事象は、全て「縁」という要素により初めて成り立つものだと考えています。 更に、清浄なる縁を大切にし、社会を支える企業としてあるべき姿を求めることで、社会に常に必要とされる企業を目指したいと考えています。

また、会社は「人」で成り立っています。「縁」で導かれた人生の中で出逢いし「人」を大切にすることで、人がなぜ生まれて来たのかという目的を果たすことができたらいいと考えています。

「袖触れ合うも多生の縁」といいます。そんな人との縁に感謝し、子々孫々に有り難く連綿と繋がる企業でありたいと考えています。

誠実に。謙虚に。

すみれグループが最も大切にしていることは、すみれの花言葉でもある「謙虚」「誠実」な姿勢を追求することです。 そして、決しておごらず、高ぶらず、善悪の判断軸を決してぶらすことなく、相手の存在に感謝できる「ひと」を育てる会社でありたい、そう願います。 誠実に。そして、謙虚に。

すみれグループが、すみれの花言葉を実現することで、事実と解釈が重なり、決してぶれることのない姿勢をもって取り組む社会との約束を行いたい、と考えています。

地域居住希望者、オーナー様、協力業者様と共に手を取り合い地域不動産市場の活性化を目指す

すみれグループが「謙虚」に、「誠実」に、「地域の価値追求」を目指す具体的な取り組みが「プロパティマネジメント」の実現にあります。

弊社の旧社名にもありました「プロパティマネジメント」とは、資産管理のマネジメント手法であり、「資産価値の最大化」をミッションとして、地域の不動産購入希望者様・入居希望者様・入居者様には「住環境の向上」を、オーナー様には「選ばれる不動産としての価値創造」を、 協力業者様とは「共に不動産並びに不動産業界の質的向上を目指す」ことで、結果として地域の総資産価値を高める事にあります。

ひとが地域（まち）に住み続けることのできる価値追求へ

そして、「謙虚」に、「誠実」に取り組む姿勢を以て、この地域（まち）に人が住み続け、経営の目的である「縁を繋ぎ、深め、拡げられる」ために、私たちは、「不動産・信託・衣食事業業を通じ、地域の価値を追求する」という大きなミッションを掲げました。

「地域の価値追求」とは、この地域（まち）のあらゆる可能性に着目し、無形を有形に変え、また、再生させ、維持発展する姿の追求にあります。 そして、金銭的価値のみならず、精神的価値や、創造的価値をもたらし、この地域（まち）に住み続けたいという願望を描くことのできる事業の推進を図りたい、と考えています。

社是

「謙のみそれを為す」謙虚な姿勢こそ全てを為し得る「基」となる。

経営理念

我々すみれグループは 不動産・信託・衣食事業を通じ 地域社会の資産価値最大化を使命とし 社員と家族の物心両面の幸福を追求します。 ～経営理念策定への思い～ 我々すみれグループは、不動産・信託・衣食事業を通じ地域に連綿と続く縁をもたらし、 光り輝く社会、善なる社会の姿を為し得ることに貢献できることを喜びとし、相手に生かされていることに感謝を忘れず取り組みます。

すみれグループ代表 井上 正

すみれグループ100年ビジョン

１ 我々は 地域資産価値最大化を津にに似追求し 連綿と続く縁を築くことのできる 輝く社会を創造します。
２ 我々は 相手にとって善かを総ての判断軸とし 善なる社会の姿を追求できるグループを目指します。
３ 我々は 総て相手があり 自分が存在することを自覚し 相手に心から感謝できる社員を育成します。

※社員：会社の一員。すべての役職員を表します。

すみれグループの目指す不変なるもの、それは、連綿と続く「縁」によってこの社会が光り輝くこと、また、その輝きの中、縁によって繋がり善なる社会の姿を、事業を通じ実現したいという事です。そして、社員の笑顔、生かされていることへの感謝の心をもとに、この実現を目指していく必要があります。まず、何においても社員が笑顔になれなければ意味がありません。笑顔は人の心を優しく、そして、元気にさせてくれます。 笑顔は、不変の「幸せになれる特効薬」となります。会社は、常にこのことを忘れてはなりません。そして、生かされていることへの感謝の心です。私たちは、生きとし生けるものすべてのおかげで、命を繋げていくことができます。そして、目に見えない慈悲により、今を有り難く生き、そして、繋ぎながら、人から人へバトンを渡し続け、100年を連綿と、また、真心で進めていきます。